
Прокуратура Екатериновского района провела проверку исполнения трудового законодательства.
Установлено, что индивидуальный предприниматель привлек местную жительницу к трудовой деятельности в качестве разнорабочей в принадлежащем ему кафе, не оформив при этом письменного трудового договора.
По данному факту прокуратура района в отношении предпринимателя возбудила дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора).
Постановлением Государственной инспекции труда Саратовской области виновное лицо привлечено к административной ответственности с назначением наказания в виде штрафа в размере 5 тыс. рублей.